Press
Kontakt
Vera webbhandbok
Ducatus
Sök
Meny
Stäng meny
För arbetsgivare
Meny
Arbetsgivarrollen
Arbetsmiljö
Meny
Arbetsmiljö på kyrkogården
Arbetsmiljö i församlingsverksamheten
Arbetsmiljöansvar, tillsyn och påföljd
Främja, förebygga och rehabilitera
Fysisk arbetsmiljö
Organisatorisk och social arbetsmiljö
Meny
Arbetsmiljöarbetet i praktiken
Arbetsmiljölagen och föreskrifterna
Systematisk hantering
Arbetsbelastning
Arbetstid ur ett arbetsmiljöperspektiv
Kränkande särbehandling
Systematiskt arbetsmiljöarbete
Meny
Undersöka, riskbedöma, åtgärda, följa upp
Fördelning av arbetsmiljöuppgifter
Om tillbud och olyckor
Policy och rutiner
Skyddsombud och skyddskommitté
Urval forskning
Arbetsrätt
Meny
Arbetstid
Arbetsårsplanering
Meny
Från pilotprojekt till användning i full skala
Så arbetar Halmstads församling med arbetsårsplanering
Att anställa
Meny
Anställning och krav på medlemskap i Svenska kyrkan
Anställningsformer
Företrädesrätt
Kyrkans anställda enligt kyrkoordningen
Registerprövning
Tystnadsplikt
Att avsluta anställning
Diskriminering
Egen bil i tjänsten
Fackliga fortroendemän
Ledighet
Medbestämmande - MBL
Sjukdom och rehabilitering
Visselblåsarlagen
Kollektivavtal
Meny
Avtalsområden arbetare/tjänstemän
Ledarskap
Meny
Aspekter på ledarskap i Svenska kyrkan
Lön
Meny
Lönekartläggning
Lönesamtalet
Lönesättning och lönepolitik
OB lathund
Så förhandlas lön vid nyanställning
Pension, försäkring, omställning
Meny
Kollektivavtalade försäkringar
Omställning
Tjänstepension Svenska kyrkan
Meny
TPA 18 Svenska kyrkan - Avtalstext med tolkningar och kommentarer
Ordlista tjänstepension
TPA 18 § 1 Pensionsavtal för anställda i Svenska kyrkan
TPA 18 § 2 Pensionsavtalet omfattar
TPA 18 § 3 Övriga avtalsförsäkringar
TPA 18 § 4 Anslutning
TPA 18 § 5 Uppgiftsskyldighet
TPA 18 § 6 Omfattning
TPA 18 § 7 Undantag från pensionsavtalet
TPA 18 § 8 Finansiering av förmåner
TPA 18 § 9 Pensionsgrundande lön
TPA 18 § 10 Intjänande av ålderspension
TPA 18 § 11 Pensionspremie
TPA 18 § 12 Övergångsbestämmelse
TPA 18 § 13 Kompletterande premier
TPA 18 § 14 Löneväxling
TPA 18 § 15 Pensionspremie vid samtida parallella anställningar
TPA 18 § 16 Betalning av pensionspremie
TPA 18 § 17 Utbetalning m.m.
TPA 18 § 18 Återköp
TPA 18 § 19 Återbetalningsskydd
TPA 18 § 20 Pension till efterlevande
TPA 18 § 21 Pension till efterlevande vuxen
TPA 18 § 22 Pension till efterlevande barn
TPA 18 § 23 Premiebefrielseförsäkring
TPA 18 § 24 Överenskommelse om hel eller partiell särskild avtalspension
TPA 18 § 25 Information, värdebesked m.m.
TPA 18 § 26 Garanti
TPA 18 § 27 Garantifond
TPA 18 § 28 Pensionsnämnd
TPA 18 § 29 Tvister
TPA 18 § 30 Skiljenämnd
TPA 18 § 31 Fredsplikt
TPA 18 § 32 Generalklausul 1
TPA 18 § 33 Generalklausul 2
TPA 18 § 34 Giltighetstid och uppsägning
Rätt bemanning för verksamhetens behov
Skola och förskola i Svenska kyrkan
För kyrkoråd / styrelse
Utbildningar / aktiviteter
Meny
Hitta utbildningar och aktiviteter
Lärandeformer
Praktiska frågor
Arbetsmiljökonferens
Test
Resurser och verktyg
Meny
Akka medarbetarundersökning
Alna
Arbetsordningar
Arbetsvolymmätning
Checklistor organisatorisk och social arbetsmiljö
Delegation
IA Trossamfund
Idéburen Välfärd om skola och förskola
Kyrkans trygghetsråd
Lönestatistik Svenska kyrkan
Meny
BKSK 19
Personalomkostnadspålägg
Processtöd i styrelsearbete
Prästbanken
Meny
Arbetsgivare - anmälan tillfällig resurs
Präst och pensionär - anmälan Prästbanken
Vikariat via Prästbanken
Tre frågor till Thorbjörn Larsson
Rehabiliteringsstöd från AGS-KL
Rådgivning och biträde
Nyheter och information
Meny
Informationsmaterial
Meny
75 år i Svenska kyrkans tjänst - jubileumsskrift
Begravningsbyråns och huvudmannens ansvar vid begravning
CGK:s material för gravvårdssäkerhet
Checklista för förändringsledare
En stödjande organisationsstruktur
Gravgrävning
Gränsdragning arbete/fritid
Guide för förtroendevalda och kyrkoherdar
Handbok för BKSK 19
Kyrkoherdens ställning
Lönekartläggning och aktiva åtgärder
Löneprocessen steg för steg
Protokollet
Rekrytering till befattning i Svenska kyrkan
Råd för arbetet med gravvårdar
Rätt bemanning för verksamhetens behov
Strategiska beslut - A och O för långsiktighet och kontroll
Årsarbetstid. Teori och praktik - råd för lokala parter
Ducatus
Meny
Medlemstidning
Prenumerera på Ducatus
Nyheter
Prenumerera på nyhetsbrev
Webbhandboken Vera
Om oss
Meny
Kontakt
Meny
Kansli
Kontaktuppgifter rådgivning
Meny
Meddelande till jour avtal/arbetsrätt
Fakturafrågor
Utbildningsadministration
Vd, chefer, ansvariga
Alla medarbetare
Press
Kyrkoordningen
Personuppgifter/integritetspolicy
Skao företräder Svenska kyrkans arbetsgivare
Skao:s styrelse 2023-2026
Så styrs arbetsgivarorganisationen
75 år: Från intresse- till arbetsgivarorganisation
Press
Kontakt
Vera webbhandbok
Ducatus
Sök
Sök
Hem
För arbetsgivare
Arbetsmiljö
Urval forskning
Urval forskning
